Οι Σύμβουλοι Προσλήψεων εργάζονται με πολλούς πελάτες για κάλυψη θέσεων. Λειτουργούν σε agencies στελέχωσης που εξυπηρετούν ελληνικές επιχειρήσεις. Ρόλος recruitment σε agencies.
Βασικές δεξιότητες για θέσεις Σύμβουλος Προσλήψεων
Η ικανότητα να εντοπίζονται, να επικοινωνούν και να διαχειρίζονται αποτελεσματικά οι σχέσεις με τους ενδιαφερόμενους.
Η διαδικασία εντοπισμού, προσέλκυσης και πρόσληψης ικανών υποψηφίων για θέσεις εργασίας.
Η διαδικασία προσέλκυσης, επιλογής και τοποθέτησης κατάλληλων υποψηφίων για θέσεις εργασίας σε έναν οργανισμό.
Ικανότητα να μεταδίδεις αποτελεσματικά πληροφορίες και ιδέες σε άλλους.
Η πρακτική προώθησης μιας εταιρείας ως εργοδότη για προσέλκυση και διατήρηση ταλέντων.
Ικανότητα σχεδιασμού και οργάνωσης του χρόνου για την ολοκλήρωση εργασιών και την τήρηση προθεσμιών.
Επιθυμητές δεξιότητες και ήπιες δεξιότητες που μπορούν να σε ξεχωρίσουν
Γνώση διαχείρισης διαδικασιών που σχετίζονται με το προσωπικό, όπως πρόσληψη, εκπαίδευση και συμμόρφωση.
Ικανότητα αποτελεσματικής επικοινωνίας σε πολλές γλώσσες πέρα από τη μητρική.
Ικανότητα διαχείρισης πολλαπλών εργασιών ή ευθυνών ταυτόχρονα με αποδοτικότητα.
Ικανότητα οργανωμένης διάταξης καθηκόντων και πόρων για αποτελεσματική επίτευξη στόχων.
Προτεινόμενη εκπαίδευση και προσόντα για θέσεις Σύμβουλος Προσλήψεων
Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού
Μελέτη της διαχείρισης των σχέσεων εργαζομένων, πρόσληψης, εκπαίδευσης και οργανωτικής ανάπτυξης.
Διοίκηση Επιχειρήσεων
Μελέτη της διαχείρισης επιχειρηματικών λειτουργιών, της οργανωτικής συμπεριφοράς και της στρατηγικής λήψης αποφάσεων.
Ψυχολογία
Μελέτη της ανθρώπινης συμπεριφοράς, των νοητικών διαδικασιών και της συναισθηματικής ευεξίας.
Χρηματοοικονομικά
Μελέτη της διαχείρισης χρημάτων, επενδύσεων και των χρηματοοικονομικών συστημάτων.
Jobily
