Ο/Η χειριστής/στρια περονοφόρου, είναι υπεύθυνος/η για την αποτελεσματική μετακίνηση και τοποθέτηση προϊόντων και πρώτων υλών εντός και εκτός της Αποθήκης.  Χειρίζεται το ανυψωτικό μηχάνημα, σύμφωνα με τις διαδικασίες και τους κανονισμούς της εταιρίας, διατηρώντας ένα καθαρό και ασφαλές περιβάλλον εργασίας. ΒΑΣΙΚΕΣ ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ: Εκτελεί ένα εύρος εργασιών στην αποθήκη όπως: φόρτωση, εκφόρτωση και αποθήκευση έτοιμων προϊόντων, πρώτων υλών και υλικών συσκευασίας. Τροφοδοσία των γραμμών παραγωγής με τα απαραίτητα υλικά  και μετακίνηση παλετών ετοίμου προϊόντος στους χώρους αποθήκευσης. Χρήση  του ηλεκτρονικού εξοπλισμού (scanner) σε κάθε βήμα μετακίνησης των προϊόντων. Υποστηρίζει και συντηρεί την ασφάλεια και καθαριότητα του χώρου αποθήκης και εκτελεί την εργασία του με τρόπο που προάγει την ασφάλεια. Διασφαλίζει την ακριβή και χωρίς φθορά διαχείριση των αγαθών. Ακολουθεί τις διαδικασίες και αναφέρει τις τυχόν φθορές. Διασφαλίζει πως ο εξοπλισμός που χρησιμοποιεί, διατηρείται σε εξαιρετική κατάσταση και λειτουργεί σύμφωνα με τα πρότυπα ασφάλειας της Εταιρίας. Χειρίζεται το περονοφόρο με βάση τους εσωτερικούς κανονισμούς της εταιρείας. Διασφαλίζει άριστο επίπεδο συνεργασίας με όλους τους εσωτερικούς - εξωτερικούς συνεργάτες και συναδέλφους. Συνεχή συμμετοχή σε βελτιώσεις διαχείρισης υλικών και ροής αγαθών. Αναγνωρίζει, αναφέρει και υποβάλλει προτάσεις βελτίωσης σχετικά με κινδύνους υγείας και ασφάλειας, περιβαλλοντικές επιπτώσεις και βελτίωση της παραγωγικότητας και του κόστους. ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΚΡΙΤΗΡΙΑ: Εκπληρωμένες στρατιωτικές υποχρεώσεις για τους άνδρες υποψήφιους. Αποδεικτικό δευτεροβάθμιας τουλάχιστον εκπαίδευσης. Άδεια χειριστή περονοφόρου κατηγορίας 2 (2.7, 2.8) Ομάδα Β’ ή Αναγγελία Βοηθού χειριστή περονοφόρου για κατηγορία 2 (2.7, 2.8) Ομάδα Β’. Εμπειρία σε χειρισμό ανυψωτικού περονοφόρου με ηλεκτρικό κινητήρα ή κινητήρα εσωτερικής καύσης και τουλάχιστον, 6 μήνες προϋπηρεσία σε εργασίες αποθήκης - Βιομηχανικό περιβάλλον. Δυνατότητα εργασίας σε βάρδιες, συμπεριλαμβανομένων νυχτερινής βάρδιας και βάρδιες σε αργίες ή Σαββατοκύριακα. ΕΠΙΘΥΜΗΤΑ ΚΡΙΤΗΡΙΑ: Άδεια χειριστή περονοφόρου κατηγορίας 2 (2.7, 2.8) Ομάδα Α’  θα εκτιμηθεί ιδιαίτερα. Εμπειρία σε Χρήση Ηλεκτροκίνητου περονοφόρου, τύπου Reach Truck. Γνώσεις Η/Υ, ικανότητα χρήσης SAP W2 και εφαρμογών MLS και WMS. Γνώση της Αγγλικής γλώσσας θα εκτιμηθεί. COCA-COLA HBC ΔΗΛΩΣΗ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟΤΗΤΑΣ & ΣΥΜΠΕΡΙΛΗΨΗΣ   Στην Coca-Cola HBC, ευδοκιμεί η διαφορετικότητα και επιδιώκουμε την εξάλειψη κάθε μορφής στερεοτύπων. Αυτό σημαίνει ότι παρέχουμε ίσες ευκαιρίες για όλους, ανεξαρτήτως φυλής, χρώματος, θρησκείας, ηλικίας, ειδικών αναγκών, σεξουαλικού προσανατολισμού ή ταυτότητας φύλου. Έλα και εσύ στην ομάδα μας, για να συνεχίσουμε να δημιουργούμε ένα περιβάλλον συμπερίληψης, όπου όλοι ανήκουν και προσφέρουν συλλογικά στην επιτυχία.

O/Η Χειριστής/στρια μηχανών παραγωγής είναι υπεύθυνος/η για την διαχείριση και την συντήρηση των μηχανών παραγωγής και συμβάλλει στην επίτευξη του πλάνου παραγωγής. ΒΑΣΙΚΕΣ ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ: Χειρίζεται το μηχάνημα και κατανοεί τη λειτουργία του και την πολυπλοκότητα του. Προετοιμάζει και ελέγχει όλα τα μηχανήματα της γραμμής παραγωγής. Είναι υπεύθυνος/η για τη συντήρηση και την επισκευή του μηχανήματος.  Επιμελείται ό,τι αφορά την καθαριότητα του μηχανήματος, τον χώρο γύρω από το μηχάνημα, και τον διαχωρισμό των απορριμμάτων σύμφωνα με τις διαδικασίες (γυαλί, πλαστικό, χαρτί, μέταλλο, κοινά απορρίμματα). Εργάζεται σύμφωνα με τα πρότυπα Ποιότητας και Υγιεινής - Ασφάλειας της CCH. ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΚΡΙΤΗΡΙΑ: Υψηλό επίπεδο διάθεσης και ενθουσιασμού για τη δουλειά. Λειτουργεί καλά ως μέλος της ομάδας και έχει νοοτροπία εξυπηρέτησης του πελάτη. Μπορεί να εργάζεται με δική του πρωτοβουλία, με καλό προγραμματισμό και να επιδεικνύει οργανωτικές ικανότητες. Πτυχίο δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ή ανάλογο πτυχίο τεχνικής κατάρτισης. ΕΠΙΘΥΜΗΤΑ ΚΡΙΤΗΡΙΑ: Άριστη γνώση αγγλικών. Προηγούμενη εμπειρία σε ανάλογη θέση. Πτυχίο ΑΕΙ ή ΤΕΙ Μηχανολογία / συντήρηση μηχανημάτων. COCA-COLA HBC ΔΗΛΩΣΗ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟΤΗΤΑΣ & ΣΥΜΠΕΡΙΛΗΨΗΣ   Στην Coca-Cola HBC, ευδοκιμεί η διαφορετικότητα και επιδιώκουμε την εξάλειψη κάθε μορφής στερεοτύπων. Αυτό σημαίνει ότι παρέχουμε ίσες ευκαιρίες για όλους, ανεξαρτήτως φυλής, χρώματος, θρησκείας, ηλικίας, ειδικών αναγκών, σεξουαλικού προσανατολισμού ή ταυτότητας φύλου. Έλα και εσύ στην ομάδα μας, για να συνεχίσουμε να δημιουργούμε ένα περιβάλλον συμπερίληψης, όπου όλοι ανήκουν και προσφέρουν συλλογικά στην επιτυχία.

ABOUT YOUR NEW JOB: As an Endpoint Security Product Manager you will lead the design, architecture, implementation and operations of Coca-Cola Hellenic endpoint security solutions. You will be responsible for developing and maintaining a comprehensive endpoint security strategy to protect our CCHBC valuable systems. An Endpoint Security Engineer will be reporting to the Endpoint Security Product Manager. The Endpoint Security Product Manager will report to the Cyber Protection Platforms Manager. YOUR NEW KEY RESPONSIBILITIES: • Manage product lifecycle and maintain an up-to date product strategy and roadmap (strategic and operational) to meet evolving threat landscape. • Develop and implement an effective endpoint security architecture that aligns with the organization's overall security objectives. • Manage product backlog (increments, features and user stories). • Manage and report on product performance. • Vendor and service management. • Improve product adoption, value delivery and communicate to key stakeholders. • Design and manage endpoint security solutions along with each specific product features, including but not limited to Endpoint Detection and Response software, host intrusion prevention systems (HIPS), application control mechanisms, and threat exposure management systems. • Identify security gaps on endpoints and recommend appropriate endpoint security controls to mitigate risk. • Collaborate with cross-functional teams to define and enforce endpoint security policies and standards. • Evaluate and select appropriate security technologies and tools to meet the organization's endpoint security requirements. • Experience with the following solutions is preferred. 1.Intune MDM for Mobile Devices, Tablets and Workstations 2. Azure Conditional Access Policies 3. Microsoft Defender for Endpoint 4. Service Now or Azure DevOps 5. Securing and hardening for Windows & MacOs endpoint 6. Securing and hardening for Android & IOS mobile devices 7. Experience with AppLocker or solutions that control the installations on the endpoints 8. Securing and hardening Citrix VDI’s deployed in Azure 9. Threat exposure management tools • Provide guidance and support to the IT team in implementing secure configurations for endpoints and ensuring compliance with security policies. • Stay updated on emerging threats and vulnerabilities related to endpoint security and recommend mitigation strategies. • Act as a subject matter expert and drive the troubleshooting process to complex issues that might not be related 100% to a security configuration for the aforementioned products. • Act as 3rd line support to incident response teams for remediating security incidents related to endpoints. • Mentor and train internal and external IT teams on endpoint security best practices and technologies. ARE THESE YOUR SECRET INGREDIENTS? • Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Relevant certifications (e.g., Microsoft security, CISSP, etc.) are a plus. • Proven experience working as an Endpoint Security Architect or in a similar role, designing and implementing endpoint security solutions. • Strong knowledge of endpoint security technologies, including EDR, MDM, host intrusion prevention systems (HIPS), and device control mechanisms. • Familiarity with endpoint security frameworks like CIS and industry standards. • Experience with security monitoring tools and incident response processes. • Solid understanding of networking protocols, operating systems, and security principles. • Ability to assess and prioritize security risks and effectively communicate them to technical and non-technical stakeholders. • Strong analytical and problem-solving skills. • Excellent communication and collaboration abilities. • Continuous learning mindset to stay updated on the latest endpoint security trends and technologies.   HOW CAN YOU BENEFIT FROM THIS POSITION? • Opportunity to work with the leading technologies and vendors in the area of responsibility. • Opportunity to gain deep business understanding of FMCG industry on a group level. • Further enhancement of your capabilities in the field of Cyber Security. • You will be able to build international experience in a multicultural and dynamic environment. ABOUT YOUR NEW TEAM: We are Coca-Cola Hellenic, a growth-focused consumer goods business and strategic bottling partner of the Coca-Cola Company. We bottle, distribute and sell an unrivalled range of products in 29 markets in Europe, Africa and Eurasia. As we do, we create value for all stakeholders, support socio-economic growth and build a more positive environmental impact. We bring together more than 30,000 people from over 70 nationalities, coming from five continents. The diversity of our markets, from mature to emerging economies, provides a wide range of attractive opportunities for growth. We nurture our talents. We give opportunities to people across all functions and levels, as well as different geographies, backgrounds and education. We are willing to take a risk on the people we believe in, even if they don’t have the perfect experience. We have faith in what every person can be.  And although we have so much to be proud of, we always stay humble. We believe the real magic happens – for us and for you – when we OPEN UP. AT COCA-COLA HBC, DIVERSITY HELPS US THRIVE At Coca-Cola HBC, we are an inclusive employer that thrives on diversity. This means our environment provides equal opportunities for all, regardless of race, color, religion, age, disability, sexual orientation, or gender identity. Join us in nurturing a culture where everyone belongs and contributes to our collective success.

We are looking for an Incident Response Leader focused on safeguarding the organization from cybersecurity threats that might or already materialized into incidents. This role ensures rapid triage, response, and mitigation of Cyber Security incidents to minimize damage and reduce recovery time.  You will be responsible for leading an external team of SOC analysts and incident responders, forensic experts, as well as coordinating cross-functional teams to ensure the organization's resilience against emerging threats while also co-designing, maintaining and overseeing incident response strategies and processes. You will be reporting to a Cyber Incident Response Product Manager. YOUR NEW KEY RESPONSIBILITIES: • Oversee the entire lifecycle of cybersecurity incidents, from detection to resolution. • Serve as the primary point of contact for managing third-party SOC and CSIRT providers to triage incidents. • Coordinate efforts with cross-functional teams to ensure rapid containment, eradication, and recovery of compromised systems. • Conduct post-incident analysis, documenting lessons learned and implement improvements points. • Ensure compliance to SLAs, process adherence and process improvement to achieve operational and regulatory objectives. • Implement industry best practices, co-develop incident playbooks with external SOC/CSIRT teams, and ensure that the organization is prepared to handle any security incidents effectively. • Ensure incidents are prioritized and response plans are available to effectively react to relevant modern threats. • Coordinate forensic investigations which includes acquisition and analysis of digital artifacts to determine the root cause, impact, and extent of cyber incidents to support incident response efforts. • Lead consistent and effective advanced threat hunting based on threat intelligence feeds and against today’s threat landscape and best practices. • Maintain clear communication channels during an incident and provide timely updates to all relevant stakeholders, including senior management. • Support continuous training programs (e.g., tabletop exercises). • Ensure incident response activities align with the organization’s broader business continuity and disaster recovery plans. ARE THESE YOUR SECRET INGREDIENTS? • 3 + years of experience in cyber security incident management. • Strong knowledge of common attack methods, including malware, ransomware, phishing, and their mitigation strategies. • Familiarity with Security Orchestration, Automation, and Response (SOAR) platforms to streamline incident detection and response workflows. • Ability to lead and manage external SOC/CSIRT teams, making fast, effective decisions during crises. • Strong documentation skills for post-incident reporting and sharing insights. • Strong analytical thinking to continuously refine and improve incident response processes. • Exceptional ability to communicate complex technical issues in clear, concise terms to non-technical stakeholders. • Strong communication skills to effectively work with Vendors.

Ως Business Developer (Υπεύθυνος Πωλήσεων) με βάση την Σκόπελο, θα είσαι υπεύθυνος/η για την ενίσχυση των πωλήσεων και την ανάπτυξη της αγοράς. Θα συναντάς τους πελάτες μας καθημερινά, και θα είσαι το πρόσωπο της Coca-Cola Τρία Έψιλον στην αγορά. Έχοντας πληροφορίες σε πραγματικό χρόνο στα χέρια σου μέσω των ψηφιακών εργαλείων μας, δεν διαχειρίζεσαι μόνο ένα ευρύ χαρτοφυλάκιο εμβληματικών επωνυμιών, αλλά είσαι ένας έμπιστος συνεργάτης που δημιουργεί διαρκή αξία μαζί με τους πελάτες μας. Ως ομάδα πωλήσεων: Προτιμάμε τη δουλειά στο πεδίο αντί για το γραφείο και απολαμβάνουμε την καθημερινή συνεργασία με διαφορετικούς ανθρώπους Προτεραιότητα μας είναι ο πελάτης, δεσμευόμαστε να δημιουργούμε και να αναπτύσσουμε ισχυρές συνεργασίες Είμαστε προσανατολισμένοι στα αποτελέσματα και αναζητάμε συνεχώς ευκαιρίες ανάπτυξης της αγοράς Είμαστε πρωτοπόροι και δεν διστάζουμε να αναλάβουμε προκλήσεις Το νέο μέλος της ομάδας μας χρειάζεται να έχει: Πτυχίο Πανεπιστημίου ΑΕΙ/ΤΕΙ Προηγούμενη εμπειρία στην εστίαση ή σε παρόμοια θέση πωλήσεων ιδανικά σε κλάδο με έμφαση σε δραστηριότητες HoReCa/Hospitality Δίπλωμα Οδήγησης Αυτοκινήτου Διαθεσιμότητα & ευελιξία για μετακινήσεις εντός κοντινών γεωγραφικών περιοχών στην περιοχή ευθύνης Δυνατότητα εργασίας χωρίς επίβλεψη, εστιάζοντας στις ανάγκες του πελάτη Έμφαση στα αποτελέσματα με πάθος για τις πωλήσεις και διάθεση για εξέλιξη Μπορείς να είσαι επιτυχημένος σε αυτόν τον ρόλο εάν: Μπορείς να διαχειριστείς μια καθορισμένη περιοχή – από την υποστήριξη των υπαρχόντων πελατών έως την εύρεση νέων για την ανάπτυξη των πωλήσεων Διαπραγματεύεσαι συμφωνίες,  πραγματοποιείς δραστηριότητες ενεργοποίησης εστιάζοντας στα merchandising standards και διασφαλίζοντας την εμπορική εικόνα και τη διαθεσιμότητα των προϊόντων μας, με στόχο την διεύρυνση των πελατειακών συναλλαγών Απολαμβάνεις να δημιουργείς σχέσεις εμπιστοσύνης με τους πελάτες βρίσκοντας τις καλύτερες λύσεις για να επιτυγχάνεις το υψηλότερο επίπεδο ικανοποίησης πελατών Διαχειρίζεσαι τα πάγια της εταιρείας στην αγορά και στα σημεία των πελατών Συλλέγεις πληροφορίες σχετικά με τις εξελίξεις της αγοράς και των πελατών, ώστε να προσαρμόζεσαι σε αυτές για να εξελισσόμαστε και να κερδίζουμε με τους πελάτες μας καθημερινά Χρησιμοποιείς στρατηγικά όλους τους διαθέσιμους πόρους για να επιτύχεις τους στόχους, λαμβάνοντας υπόψη την περιβαλλοντική βιωσιμότητα Αποδέχεσαι νέα ψηφιακά εργαλεία και τα χρησιμοποιείς για την επίτευξη των καλύτερων αποτελεσμάτων Συνεργάζεσαι στενά με τα μέλη της ομάδας καθώς και  με μέλη άλλων τμημάτων (Trade Marketing κλπ.), προωθώντας το ομαδικό πνεύμα Πώς θα σε υποστηρίξουμε: Ένας συνάδελφος από την ομάδα μας θα σε υποστηρίζει το πρώτο διάστημα  στην εταιρεία, αναφορικά με τις καθημερινές δραστηριότητες και όλες τις πληροφορίες που χρειάζεται να γνωρίζεις για την προσαρμογή σου στον νέο ρόλο Θα παρέχουμε σαφείς οδηγίες για την ενεργοποίηση της αγοράς και κορυφαία εργαλεία πωλήσεων, ώστε να μπορείς να παρακολουθείς τα αποτελέσματά σου, να κατανοείς την πρόοδό σου και να επιτυγχάνεις τους στόχους Θα μαθαίνεις συνεχώς τις καλύτερες τεχνικές πώλησης μέσω των Ακαδημιών Πωλήσεων μας Τι προσφέρουμε Εταιρικό αυτοκίνητο & έξοδα μετακίνησης Εταιρικό Κινητό & iPad Μηνιαίο bonus επίτευξης στόχων Ιδιωτικό πρόγραμμα ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης Δωρεάν διάθεση προϊόντων

As a part of our Costing & Controlling Team You will be responsible for accurate accounting of company’s inventory including calculation and analysis of its direct production costs. You would be able to work in a very friendly environment, side by side with colleagues responsible for different countries in Coca Cola Hellenic group, sharing knowledge and gaining an excellent experience. Our new team member needs to have: Minimum 3 years of financial accounting experience, preferably gained in a fast moving, multinational environment. Degree in Finance or a business-related subject. Excellent command of English - both verbal and written. Experience of ERP is essential, and knowledge of SAP is advantage. Experienced user of Microsoft applications (particularly Excel). Past involvement in complex projects requiring multi-functional team working will be considered an advantage. You can be successful in this role if you: Deliver accurate, complete, and timely costing/accounting information for the entities under their responsibility. Maintain and analyses standard costs of manufactured products and raw materials. Compute & calculates actuals prices of finished goods and raw materials at month end. Preform price variances analysis on monthly basis. Are part of intercompany processes by calculating prices for company’s export and booking and analyzing intercompany mark-up. Prepare profitability reconciliation until gross profit. Prepare and delivers monthly reports and balance sheet reconciliations of inventory accounts in compliance with ICF, and with high quality and on time Deliver accurate and timely period end closings. Manage continuous improvement projects and participates in initiatives for the improvement of the costing & controlling function. How we will support you: You’ll have a buddy who will introduce you to the business, your daily routines and tasks during your onboarding period We’ll provide clear guidelines and tools so you’ll be able to track your results, understand your progress and achieve targets You’ll have the opportunity to continuously develop your skills through learning programs and certification (ACCA, CIMA, etc.) At Coca-Cola HBC, we are an inclusive employer that thrives on diversity. This means our environment provides equal opportunities for all, regardless of race, color, religion, age, disability, sexual orientation, or gender identity. Join us in nurturing a culture where everyone belongs and contributes to our collective success.

YOUR NEW KEY RESPONSIBILITIES: • Design and Implement Secure Cloud Infrastructure: Develop and enforce security architectures and practices across our cloud environments on Azure • Identity and Access Management (IAM): Create and manage roles, permissions, and policies to ensure least privilege access. • Data Protection: Implement encryption mechanisms for data at rest, in transit, and in use, and manage encryption keys securely. • Threat Modeling: Analyze potential threats and vulnerabilities in cloud systems, and design countermeasures to mitigate risks. • Security Automation: Automate security tasks using Infrastructure as Code (IaC) and other tools to improve response times and reduce human error. • Compliance Management: Ensure cloud environments adhere to industry security best practices (e.g. CIS, CAF) • Risk Assessment: Continuously assess risks associated with cloud services and applications, and implement risk mitigation strategies. • Collaboration and Training: Work closely with development, operations, and business teams to foster a culture of security awareness and best practices. • Security Documentation: Create and maintain security policies, procedures, and architecture diagrams. • Troubleshooting and Problem Solving: Analyze, troubleshoot, and resolve complex security issues, applying effective problem-solving strategies to ensure minimal downtime and risk. • Reporting: Prepare reports for stakeholders, highlighting security posture, and compliance status on Microsoft Defender for Cloud. ARE THESE YOUR SECRET INGREDIENTS? • Bachelor’s or Master’s Degree in Computer Science, Computer Engineering or Information Security. • 3+ years of experience in cloud security, with hands-on experience in Azure. • Strong knowledge of cloud security principles, IAM, encryption, and network security. • Experience with security tools: Cloud-native security tools Azure Security Center/Defender for Cloud. • Experience with automation tools for Infrastructure as Code (IaC) such as ARM templates, Terraform, or Ansible within Azure. • Excellent problem-solving skills and the ability to work in a fast-paced environment. • Strong communication skills to effectively convey complex security concepts to both technical and non-technical stakeholders. HOW CAN YOU BENEFIT FROM THIS POSITION? • Opportunity to work with the leading technologies and vendors in the area of responsibility. •Opportunity to gain deep business understanding of FMCG industry on a group level. •Further enhancement of your capabilities in the field of Cyber Security. •You will be able to build international experience in a multicultural and dynamic environment. ABOUT YOUR NEW TEAM: We are Coca-Cola Hellenic, a growth-focused consumer goods business and strategic bottling partner of the Coca-Cola Company. We bottle, distribute and sell an unrivalled range of products in 29 markets in Europe, Africa and Eurasia. As we do, we create value for all stakeholders, support socio-economic growth and build a more positive environmental impact. We bring together more than 30,000 people from over 70 nationalities, coming from five continents. The diversity of our markets, from mature to emerging economies, provides a wide range of attractive opportunities for growth. We nurture our talents. We give opportunities to people across all functions and levels, as well as different geographies, backgrounds and education. We are willing to take a risk on the people we believe in, even if they don’t have the perfect experience. We have faith in what every person can be.  And although we have so much to be proud of, we always stay humble. We believe the real magic happens – for us and for you – when we OPEN UP. AT COCA-COLA HBC, DIVERSITY HELPS US THRIVE Including and celebrating different people and opinions is embedded in our growth story. We are committed to fostering diverse teams that reflect the communities we serve, and to creating an inclusive environment where everyone’s unique perspectives are valued and heard. By constantly building a diverse and inclusive workplace, we enrich our decision-making and provide ever more innovative solutions and shared value.

YOUR NEW KEY RESPONSIBILITIES: • Take charge of the HCM area, looking for improvements and delivering on business requirements. • Offer functional expertise in the design, setup, and upkeep of Workday HCM. • Provide guidance and support to AMS team with incident resolution and methods to optimize Workday HCM. • Help manage projects related to the Workday HCM, ensuring successful adoption and deployment of new features. • Perform data analysis to identify system trends and recommend solutions to enhance system performance. • Keep up to date with Workday product releases and suggest updates and improvements as needed. ARE THESE YOUR SECRET INGREDIENTS?  • 3+ years’ Workday experience in Workday HCM. • Reporting and/or Integration experience would be an advantage. • Certified in Workday Core HCM. • Workday Core Integrations and Workday Studio certification would be an advantage. • Deep understanding of the business process framework with the ability to make recommendations on improvements. • Experience of rebuilding in a post-go-live/post-production environment. • Experience in managing Workday releases. • Experience in project management, including planning, organizing, and managing resources to bring about the successful completion of specific project goals and objectives. • Good communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with stakeholders at all levels of the organization. • Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to identify and analyze complex issues and develop effective solutions. • Ability to work independently and as part of a team, with a strong focus on delivering high-quality results. • Continuous learning mindset, with the ability to stay up to date with the latest developments in the field and apply this knowledge to improve system performance and user experience.   ABOUT YOUR NEW TEAM: We are Coca-Cola Hellenic, a growth-focused consumer goods business and strategic bottling partner of the Coca-Cola Company. We bottle, distribute and sell an unrivalled range of products in 29 markets in Europe, Africa and Eurasia. As we do, we create value for all stakeholders, support socio-economic growth and build a more positive environmental impact. We bring together more than 30,000 people from over 70 nationalities, coming from five continents. The diversity of our markets, from mature to emerging economies, provides a wide range of attractive opportunities for growth. We nurture our talents. We give opportunities to people across all functions and levels, as well as different geographies, backgrounds and education. We are willing to take a risk on the people we believe in, even if they don’t have the perfect experience. We have faith in what every person can be.  And although we have so much to be proud of, we always stay humble. We believe the real magic happens – for us and for you – when we OPEN UP.

As a part of our Costing & Controlling Team You will be responsible for accurate accounting of company’s inventory including calculation and analysis of its direct production costs. You would be able to work in a very friendly environment, side by side with colleagues responsible for different countries in Coca Cola Hellenic group, sharing knowledge and gaining an excellent experience. Our new team member needs to have: Financial accounting experience, preferably gained in a fast moving, large, multinational environment will be considered a strong advantage. Degree in Finance or a business-related subject. Willingness and availability to work part-time (4 hours per day). Excellent command of English, both written and verbal. Experience with Microsoft applications (particularly Excel) is essential, and knowledge of ERP. systems (particularly SAP) will be considered an advantage. Excellent presentation skills. Strong multitasking and communication skills, and experience in working with tight deadlines. You can be successful in this role if you: Support the process of COGS planning for Business plan and Rolling estimate for the assigned country of responsibility. Support COGS team in preparation of comprehensive variance analysis for raw and pack materials on a monthly basis. Deliver profitability analysis of export/import finished goods. Maintain effective partnership with finance and planning teams of the assigned country of responsibility. Maintain effective partnership with the Actual costing team, identifying synergies and efficiencies between the Planning team and the Actual costing team. Support actual costing team with month end closing activities. Participate in projects related to new product launches and other strategic projects by providing insights to the COGS area. Process ad hoc requests in the area of COGS analysis, planning and forecasting whenever required. How we will support you: You’ll have a buddy who will introduce you to the business, your daily routines and tasks during your onboarding period We’ll provide clear guidelines and tools so you’ll be able to track your results, understand your progress and achieve targets You’ll have the opportunity to continuously develop your skills through learning programs and certification (ACCA, CIMA, etc.) At Coca-Cola HBC, we are an inclusive employer that thrives on diversity. This means our environment provides equal opportunities for all, regardless of race, color, religion, age, disability, sexual orientation, or gender identity. Join us in nurturing a culture where everyone belongs and contributes to our collective success.

Σου αρέσουν οι πωλήσεις αλλά και οι προκλήσεις; Η επικοινωνία και η διαπραγμάτευση είναι τα στοιχεία που σε χαρακτηρίζουν;  Αν θέλεις να γίνεις το νέο πρόσωπο της Vodafone για τους πελάτες μας, η ομάδα των Business Advisors σε περιμένει! Η καθημερινότητα σου θα περιλαμβάνει: •   Καθημερινή επικοινωνία με νέους & υφιστάμενους πελάτες •   Διερεύνηση των αναγκών τους και παράθεση επαγγελματικών & καινοτόμων λύσεων •   Σύνταξη οικονομικών προσφορών •   Καθοδήγηση των πελατών μας στη νέα ψηφιακή εποχή Τι περιμένουμε από εσένα: •   Δυναμισμό & επικοινωνία  •   Ομαδικό πνεύμα  •   Φιλοδοξία για εξέλιξη •   Αν έχεις εμπειρία και σε ρόλο πωλήσεων… ακόμα καλύτερα…! Τι να περιμένεις από εμάς: •   Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών •   Μηνιαίο Bonus επίτευξης στόχων •   Ψηφιακά εργαλεία για την επίτευξη των στόχων σου •   Εξαιρετικό περιβάλλον εργασίας •   Ευκαιρίες επαγγελματικής εξέλιξης •   Πρόσληψη μέσω συνεργάτη του Ομίλου Περιοχές απασχόλησης Αναζητούμε ανθρώπους για το δίκτυο ιδιόκτητων καταστημάτων της Vodafone και την αλυσίδα καταστημάτων συνεργατών (franchise shops) στις παρακάτω περιοχές: • Θεσσαλονίκη, Σέρρες, Βέροια, Έδεσσα, Κοζάνη #LI-Onsite #Vodafonespirit #Togetherwecan