senior associate, threat hunt & detection 4960093

8 Αυγ 2026 · Pfizer Hellas

Χορτιάτης·8 Αυγ 2026

ΧορτιάτηςΥβριδικήΠληροφορικήΑορίστουΠλήρης

JOBILY AI ΣΥΝΟΨΗ

Τι θα κάνεις

Εκτελείς προληπτικές δραστηριότητες threat hunting για εντοπισμό κακόβουλης συμπεριφοράς χρησιμοποιώντας security telemetry και τεχνικές βασισμένες στη συμπεριφορά αντιπάλων
Υποστηρίζεις την ανάπτυξη, τη ρύθμιση και την επικύρωση use cases ανίχνευσης, την ανάλυση και τη λογική ειδοποίησης σε πλατφόρμες ασφάλειας
Αναλύεις ειδοποιήσεις και ευρήματα hunting για να καθορίσεις το εύρος, τον αντίκτυπο και τα επόμενα βήματα, και προωθείς τα επιβεβαιωμένα απειλές κατάλληλα
Συνεργάζεσαι με τις ομάδες SOC και incident response για τη μετάβαση επιβεβαιωμένων ανιχνεύσεων σε ροές εργασίας επιχειρησιακής ανταπόκρισης
Συνεργάζεσαι με τις ομάδες Cyber Threat Intelligence και Offensive Security για ένταξη συμπεριφορών αντιπάλων στις δραστηριότητες hunting και ανίχνευσης
Βοηθάς στην τεκμηρίωση των μεθοδολογιών hunting, ευρημάτων και της λογικής ανίχνευσης για υποστήριξη επαναληψιμότητας και ωριμότητας επιχειρήσεων
Συνεισφέρεις στη συνεχή βελτίωση τεχνικών, εργαλείων και ροών εργασιών threat hunting για μείωση ψευδών θετικών και βελτίωση ποιότητας ανίχνευσης
Υποστηρίζεις την παρακολούθηση μετρικών ανίχνευσης και hunting όπως κάλυψη, αποτελεσματικότητα και επαναλαμβανόμενα κενά
Διασφαλίζεις την ευθυγράμμιση των δραστηριοτήτων threat hunting και ανίχνευσης με εσωτερικές πολιτικές, απαιτήσεις διαχείρισης δεδομένων και κανονιστικές προσδοκίες

Βασικές προϋποθέσεις

2+ χρόνια εμπειρίας
Threat hunting, threat detection και security operations σε περιβάλλοντα ασφαλείας
Ανάλυση logs, alerts και telemetry από πλατφόρμες ασφάλειας
Γνώση scripting και προγραμματισμού (Python, PowerShell, Bash, SQL)
Χρήση threat intelligence platforms και incident response διαδικασιών
Αναλυτικές και δεξιότητες επίλυσης προβλημάτων με προσοχή στη λεπτομέρεια
Εργασία σε agile περιβάλλον και τεκμηρίωση τεχνικών ευρημάτων
Γνώση συμπεριφοράς αντιπάλων και security monitoring platforms
Cybersecurity / Information Security / Computer Science / Related fieldκατά προτίμηση

Περιγραφή Θέσης

The Senior Associate, Threat Hunt & Detection supports proactive threat hunting and detection activities to identify malicious behavior that may evade traditional security controls. This role focuses on executing threat hunts, supporting detection use‑case development, and analyzing security telemetry to improve the organization’s ability to detect and respond to advanced threats. Operating within a highly regulated pharmaceutical environment, the role partners closely with Security Operations and Incident Response, Threat Intelligence, Data Engineering, and Cloud Services teams to strengthen detection coverage and defensive effectiveness across on‑premises, cloud, and hybrid environments.

ROLE RESPONSIBILITIES

Conduct proactive threat hunting activities to identify suspicious or malicious activity using security telemetry, hypotheses, and adversary‑based techniques.

Support the development, tuning, and validation of detection use cases, analytics, and alerting logic across security monitoring platforms.

Analyze alerts and hunt findings to determine impact, scope, and potential next steps, escalating validated threats as appropriate.

Partner with SOC and Incident Response teams to transition confirmed detections or hunt findings into operational response workflows.

Collaborate with Cyber Threat Intelligence and Offensive Security teams to incorporate adversary behaviors and attack techniques into hunt and detection activities.

Assist with documenting hunt methodologies, findings, and detection logic to support repeatability and operational maturity.

Contribute to continuous improvement of threat hunting techniques, tooling, and workflows to reduce false positives and improve detection quality.

Support tracking of detection and hunt metrics, including coverage, effectiveness, and recurring gaps.

Ensure threat hunting and detection activities align with internal policies, data handling requirements, and regulatory expectations.

BASIC QUALIFICATIONS

Bachelor’s degree in Cybersecurity, Information Security, Computer Science, or a related field, or equivalent practical experience.

2+ years of experience in cybersecurity, with focus on threat hunting, threat detection, security operations, or incident response.

Strong understanding of attacker techniques, detection concepts, and enterprise security telemetry.

Hands‑on experience analyzing logs, alerts, or telemetry from security monitoring tools.

Ability to document technical findings and communicate clearly with SOC and engineering stakeholders.

Strong analytical and problem‑solving skills, with attention to detail and accuracy.

Working knowledge of scripting or programming languages (e.g., Python, PowerShell, Bash, SQL).

Familiarity with threat intelligence and incident investigation platforms (e.g., Crowdstrike or similar) to support threat research, enrichment, and investigation activities.

Demonstrated experience in an agile work environment possessing qualities such as a collaborative mindset, adaptability to change, and a proactive problem-solving approach.

PREFERRED QUALIFICATIONS

Familiarity with adversary behavior mapping and threat‑informed defense approaches.

Exposure to cloud or hybrid enterprise environments as part of detection or hunting activities.

Understanding of operating within regulated or highly controlled environments such as healthcare, life sciences, or manufacturing.

Experience contributing to detection improvements, hunt playbooks, or analytical automation.

Relevant training or certifications in security operations, threat detection, or incident response.

Pfizer Hellas

Εταιρικό Προφίλ

Περιγραφή Εταιρείας

ΓΙΑΤΙ ΣΤΗ PFIZER;

Στην Pfizer ξέρουμε ότι μπορούμε να κάνουμε τη διαφορά για την ποιότητα ζωής εκατομμυρίων ανθρώπων παγκοσμίως. Κατανοούμε επίσης, ότι το ταλέντο σας είναι το κλειδί για την επίτευξη αυτού του στόχου.

Σήμερα, είμαστε μία απο τις κορυφαίες φαρμακευτικές εταιρείες σε παγκόσμιο επίπεδο. Σε εθνικό επίπεδο, μας αναγνωρίζουν ως μια από τις πλέον αξιοθαύμαστες εταιρείες, αλλά και ως έναν από τους καλύτερους εργοδότες. Πολλά από τα επιτεύγματά μας οφείλονται στη συνέπειά μας απέναντι στην αποστολή και στις αξίες μας, καθώς και στη δημιουργία ενός περιβάλλοντος που καλλιεργεί την εξέλιξη και ανάπτυξη των ανθρώπων μας.

Το περιβάλλον μας είναι ανοιχτό, ποικιλόμορφο και προσφέρει αληθινή υποστήριξη. Ταλαντούχοι άνθρωποι από όλο τον κόσμο επιδιώκουν να εργαστούν στην Pfizer, λόγω του πρωτοποριακού έργου που παράγουμε για την υγεία, την έμφασης που δίνουμε σε θέματα καινοτομίας, αλλά και για την ηγετικής μας θέση στον φαρμακευτικό κλάδο. Επιλέγουν να εργάζονται στην εταιρεία, εκτιμώντας όλα αυτά που προσφέρει η Pfizer: ευκαιρίες εξέλιξης και προόδου, απόλυτο σεβασμό της προσωπικότητάς τους, ενθάρρυνση της δημιουργικότητας, της διαφορετικότητας και της συμμετοχής, σε ένα περιβάλλον που χαρακτηρίζεται από ισχυρές εταιρικές αξίες και υπεύθυνη ηγετική συμπεριφορά.

ΠΡΟΝΟΜΙΑ

Το σύνολο της δραστηριότητάς μας στην Pfizer έχει ως κεντρικό άξονα την κληρονομιά μας: το ενδιαφέρον μας για τον άνθρωπο. Με την ίδια υψηλή αφοσίωση και συνέπεια αντιμετωπίζουμε και τους δικούς μας ανθρώπους.

Στην Pfizer, σας παρέχουμε τους πόρους και τις ευκαιρίες που θα σας βοηθήσουν να αναπτύξετε τις ικανότητές σας και να επιτύχετε τους στόχους σας, τόσο σε επαγγελματικό όσο και σε προσωπικό επίπεδο. Μέσα από ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα παροχών, προσφέρουμε στους εργαζομένους μας και στις οικογένειές τους ενθάρρυνση και ευέλικτη στήριξη, ώστε να ανταποκριθούν σε ποικίλες ανάγκες, σε διάφορα στάδια της ζωής.

ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΟΤΗΤΑ & ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ

Φανταστείτε ένα περιβάλλον, όπου όλοι οι επαγγελματίες χαίρουν εκτίμησης, σεβασμού, υποστήριξης και συμμετοχής. Φανταστείτε να συνεργάζεστε με διεπιστημονικές, ποικιλόμορφες και άρτιες ομάδες. Φανταστείτε τις ατομικές σας ιδέες, αντιλήψεις και εμπειρίες να παίζουν σημαντικό ρόλο στη βελτίωση της ζωής εκατομμυρίων.

Στην Pfizer πιστεύουμε ότι το μεγαλύτερό μας πλεονέκτημα είναι η ικανότητά μας να επεξεργαζόμαστε και να αξιοποιούμε τις διαφορετικές ιδέες, τα ταλέντα, τις αντιλήψεις και τις κουλτούρες των ανθρώπων μας. Στόχος μας είναι κάθε ξεχωριστή άποψη και ικανότητα, να συμβάλει στην παραγωγή ενός ουσιαστικού και χρήσιμου συλλογικού έργου που ωφελεί την υγεία και την ποιότητα ζωής εκατομμυρίων ανθρώπων, σε κάθε σημείο του πλανήτη.

Η ανάπτυξη της Pfizer στηρίζεται στην καινοτομία. Γι’ αυτό και φροντίζει να δημιουργεί ένα γόνιμο περιβάλλον, στο οποίο μπορούν να ανθίσουν ιδέες και προοπτικές. Επιδιώκουμε την διαφορετικότητα των απόψεων και την αγκαλιάζουμε με μοναδικές προσεγγίσεις όπως, τα προγράμματα συμβουλευτικής καθοδήγησης (mentoring), τα ειδικά τμήματα διαφορετικότητας και συμμετοχής σε όλη την εταιρεία, τη συνεχή ανάπτυξη των ηγετικών δεξιοτήτων των στελεχών, την εφαρμογή στοχευμένων πολιτικών πρόσληψης και διατήρησης προσωπικού και πολλά άλλα.

Στο δικό μας περιβάλλον, οι συνάδελφοι μπορούν να αγκαλιάσουν τη διαφορετικότητα σε καθημερινή βάση μέσω της δουλειάς τους. Προάγοντας τη διαφορετικότητα και τη συμμετοχή, στόχος μας είναι να ενθαρρύνουμε τους ανθρώπους με διαφορετικές ιδέες, προσεγγίσεις, τρόπο σκέψης και ξεχωριστό υπόβαθρο, ιδεολογίες, κουλτούρα και εμπειρίες να μας δώσουν την ενέργεια, τον ενθουσιασμό και την αταλάντευτη δέσμευσή τους, προκειμένου να βοηθήσουν στην προσπάθειά μας για τη βελτίωση της παγκόσμιας υγείας.

ΟΙ ΑΝΘΡΩΠΟΙ ΜΑΣ

Μάθηση. Ανάπτυξη. Επιτυχία. Αυτά είναι τα συστατικά της επαγγελματικής σταδιοδρομίας στην Pfizer. Στην Pfizer έχουμε προ πολλού συνειδητοποιήσει ότι οι συνάδελφοί μας είναι το σημαντικότερο πλεονέκτημα που διαθέτουμε. Εκτιμούμε τους συναδέλφους μας, αναγνωρίζουμε το ταλέντο τους, ενθαρρύνουμε την εξέλιξή τους και επιβραβεύουμε την απόδοσή τους. Είναι ένα περιβάλλον εργασίας που δίνει τη δυνατότητα στους ανθρώπους να συμβάλλουν, να δώσουν τον καλύτερό τους εαυτό και να εκπληρώσουν τις δυνατότητές τους.