Τι θα κάνεις
- Συντηρείς, ελέγχεις και αποκαθιστάς βλάβες σε ηλεκτρολογικές εγκαταστάσεις και τεχνικές υποδομές
- Εκτελείς εργασίες εγκατάστασης, συντήρησης και τεχνικές παρεμβάσεις σε ηλεκτρομηχανολογικό εξοπλισμό
- Επιβλέπεις και συντονίζεις εξωτερικά συνεργεία κατά την εκτέλεση τεχνικών έργων
- Διασφαλίζεις την ασφάλεια και την ποιότητα των ηλεκτρικών συστημάτων
Βασικές προϋποθέσεις
- 2+ χρόνια εμπειρίας
- Ηλεκτρολογικές εγκαταστάσεις και επίλυση βλαβών
- Τεχνικές παρεμβάσεις σε ηλεκτρομηχανολογικό εξοπλισμό
- Επίβλεψη εξωτερικών συνεργείων
- Ασφάλεια ηλεκτρικών συστημάτων
- Άδεια εξασκήσεως επαγγέλματος
- Εμπειρία σε εταιρεία συντήρησης Η/Μ εγκαταστάσεων
- Electrical Engineering
Περιγραφή Θέσης
Η UNISON αναζητά έναν Ηλεκτρολόγο Μηχανικό για να ενταχθεί στην τεχνική ομάδα σε έργο μας στην περιοχή του Κέντρου της Αθήνας.
Περιγραφή θέσης:
Συντήρηση, έλεγχος και αποκατάσταση βλαβών σε ηλεκτρολογικές εγκαταστάσεις και τεχνικές υποδομές του οργανισμού
Ενεργή συμμετοχή σε εργασίες εγκατάστασης, συντήρησης και τεχνικών παρεμβάσεων ηλεκτρομηχανολογικού εξοπλισμού
Επίβλεψη και συντονισμός εξωτερικών συνεργείων κατά την εκτέλεση τεχνικών έργων
Διασφάλιση της ασφάλειας και της ποιότητας των ηλεκτρικών συστημάτων
Προφίλ υποψηφίων:
Διαθεσιμότητα για πενθήμερη πλήρη απασχόληση (ΔΕ-ΠΑ)
Ωράριο: 08:00-16:00
Πτυχίο Ηλεκτρολόγου Μηχανικού ΤΕΙ
Άδεια εξασκήσεως επαγγέλματος, βεβαίωση αναγγελίας βάσει του ΠΔ 108/2013
Ανάλογη εμπειρία τουλάχιστον 2 ετών, σε εταιρεία συντήρησης Η/Μ εγκαταστάσεων
Γνώση επίλυσης βλαβών
Ικανότητες
Πελατοκεντρική αντίληψη
Οργάνωση και σωστή διαχείριση προτεραιοτήτων
Συνέπεια & Ευελιξία
Συμμόρφωση με τα brand standards
Ομαδικότητα & Επικοινωνία
Επαγγελματική εμφάνιση & συμπεριφορά
Η UNISON είναι εργοδότης ίσων ευκαιριών και καλωσορίζει διαφορετικές οπτικές που ενισχύουν την ομάδα μας.
Περιγραφή Εταιρείας
Η UNISON Human Resources αποτελεί θυγατρική εταιρεία του Ομίλου UNISON, που συμβάλλει στην ανάπτυξη όλων των μορφών της ευέλικτης εργασίας, αφού προσφέρει πλήρεις & αποτελεσματικές λύσεις στην κάλυψη των αναγκών των επιχειρήσεων σχετικά με το Ανθρώπινο Δυναμικό.
Είναι η 1η Εταιρεία στη χώρα που έλαβε άδεια λειτουργίας από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων ως Εταιρεία παροχής υπηρεσιών Προσωρινής Απασχόλησης και διαθέτει άδεια λειτουργίας Ιδιωτικού Γραφείου Ευρέσεως Εργασίας (Ι.Γ.Ε.Ε.). Στόχος της είναι η παροχή εξειδικευμένων και πελατοκεντρικά διαμορφωμένων λύσεων, που απευθύνονται σε κάθε τμήμα και καλύπτουν όλη την ιεραρχική βαθμίδα στελεχών.
Ενδεικτικά συνεργάζεται με κορυφαίες εταιρείες του κλάδου της βιομηχανίας, της ενέργειας, παροχής υπηρεσιών, logistics, φαρμακοβιομηχανίας και φιλοξενίας. Ειδικά στον ξενοδοχειακό τομέα, συνεργάζεται με όλες τις πολυεθνικές εταιρείες του χώρου και τα μεγαλύτερα 5* ξενοδοχεία.
Η UNISON Human Resources προσφέρει ένα ευρύ φάσμα παροχής υπηρεσιών Ανθρωπίνου Δυναμικού, που σχετίζονται τόσο με τη προσωρινή απασχόληση, όσο και με τη μόνιμη στελέχωση προσωπικού, τη διαχείριση της μισθοδοσίας, την κατάρτιση των εργαζομένων, την επανατοποθέτηση εργαζομένων κλπ.
Περιγραφή Εταιρείας
Η UNISON Human Resources αποτελεί θυγατρική εταιρεία του Ομίλου UNISON, που συμβάλλει στην ανάπτυξη όλων των μορφών της ευέλικτης εργασίας, αφού προσφέρει πλήρεις & αποτελεσματικές λύσεις στην κάλυψη των αναγκών των επιχειρήσεων σχετικά με το Ανθρώπινο Δυναμικό.
Είναι η 1η Εταιρεία στη χώρα που έλαβε άδεια λειτουργίας από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων ως Εταιρεία παροχής υπηρεσιών Προσωρινής Απασχόλησης και διαθέτει άδεια λειτουργίας Ιδιωτικού Γραφείου Ευρέσεως Εργασίας (Ι.Γ.Ε.Ε.). Στόχος της είναι η παροχή εξειδικευμένων και πελατοκεντρικά διαμορφωμένων λύσεων, που απευθύνονται σε κάθε τμήμα και καλύπτουν όλη την ιεραρχική βαθμίδα στελεχών.
Ενδεικτικά συνεργάζεται με κορυφαίες εταιρείες του κλάδου της βιομηχανίας, της ενέργειας, παροχής υπηρεσιών, logistics, φαρμακοβιομηχανίας και φιλοξενίας. Ειδικά στον ξενοδοχειακό τομέα, συνεργάζεται με όλες τις πολυεθνικές εταιρείες του χώρου και τα μεγαλύτερα 5* ξενοδοχεία.
Η UNISON Human Resources προσφέρει ένα ευρύ φάσμα παροχής υπηρεσιών Ανθρωπίνου Δυναμικού, που σχετίζονται τόσο με τη προσωρινή απασχόληση, όσο και με τη μόνιμη στελέχωση προσωπικού, τη διαχείριση της μισθοδοσίας, την κατάρτιση των εργαζομένων, την επανατοποθέτηση εργαζομένων κλπ.