business analyst

8 Αυγ 2026 · Όμιλος ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ

Αττική·8 Αυγ 2026

ΑττικήΦυσική παρουσίαΠληροφορικήΑορίστουΠλήρης

JOBILY AI ΣΥΝΟΨΗ

Τι θα κάνεις

Αναλύεις επιχειρησιακές ανάγκες και τεχνικές λύσεις σε ψηφιακά έργα
Μεταφράζεις σύνθετες επιχειρησιακές απαιτήσεις σε τεχνικά παραδοτέα
Διασφαλίζεις ευθυγράμμιση μεταξύ ενδιαφερόμενων μερών και ομάδων ανάπτυξης
Δρομολογείς και διαχειρίζεσαι τη συλλογή επιχειρησιακών απαιτήσεων
Διεξάγεις ανάλυση επιχειρησιακών διαδικασιών και εντοπίζεις βελτιώσεις
Αξιολογείς και τεκμηριώνεις την αξία των βελτιώσεων
Μετατρέπεις επιχειρησιακούς στόχους σε λεπτομερείς απαιτήσεις
Σχεδιάζεις ροές και διαδικασίες
Μετατρέπεις επιχειρησιακές ανάγκες σε λειτουργικές και τεχνικές απαιτήσεις
Σχεδιάζεις και επικυρώνεις την τεχνική υλοποίηση
Συνεργάζεσαι με ομάδες παράδοσης λογισμικού για ευθυγράμμιση απαιτήσεων
Ορίζεις κριτήρια και αναπτύσσεις σχέδια Δοκιμών Αποδοχής Χρηστών (UAT)
Υποστηρίζεις τα ενδιαφερόμενα μέρη κατά τη διάρκεια UAT
Διαχειρίζεσαι τη διαδικασία αλλαγής απαιτήσεων

Βασικές προϋποθέσεις

5+ χρόνια εμπειρίας
Business analysis και process analysis
Requirements documentation και τεχνική επικύρωση υλοποίησης
Test planning και User Acceptance Testing (UAT)
Αγγλική γλώσσα και χειρισμός εφαρμογών Η/Υ
Οργανωτικές δεξιότητες και ικανότητα multitasking υπό πίεση
Τήρηση διαδικασιών
Informatics

Παροχές

Προοπτικές εξέλιξης και ανάπτυξης σε ισχυρό Όμιλο εταιριών.
Συμμετοχή σε πρόγραμμα ιδιωτικής ασφάλισης υγείας και ζωής.

Περιγραφή Θέσης

Ο Όμιλος ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ, αναζητά: Business Analyst

Κύριες Αρμοδιότητες

Αναλύει τις επιχειρησιακές ανάγκες και τις τεχνικές λύσεις σε ψηφιακά έργα, μεταφράζει τις σύνθετες επιχειρησιακές απαιτήσεις σε εφαρμόσιμα τεχνικά παραδοτέα, διασφαλίζει την ευθυγράμμιση μεταξύ των ενδιαφερόμενων μερών και των ομάδων ανάπτυξης λογισμικού και διασφαλίζει την παράδοση εφαρμογών υψηλής ποιότητας.
Δρομολογεί και διαχειρίζεται τη διαδικασία τεκμηρίωσης της συλλογής επιχειρησιακών απαιτήσεων από ποικίλα ενδιαφερόμενα μέρη.
Διεξάγει λεπτομερή ανάλυση των επιχειρησιακών διαδικασιών και ροών στην τρέχουσα κατάσταση, εντοπίζοντας κενά και βασικούς τομείς βελτίωσης.
Αξιολογεί και τεκμηριώνει την πιθανή αξία των εφαρμοζόμενων βελτιώσεων.
Μετατρέπει τους γενικούς επιχειρησιακούς στόχους σε λεπτομερείς απαιτήσεις.
Σχεδιάζει ροές και διαδικασίες.
Μετατρέπει τις επιχειρησιακές ανάγκες σε απαιτήσεις υλοποίησης (λειτουργικές & τεχνικές), διασφαλίζοντας ότι η ομάδα ανάπτυξης κατανοεί σαφώς τον επιχειρησιακό αντίκτυπο και το πλαίσιο των εργασιών της.
Σχεδιάζει και επικυρώνει την τεχνική υλοποίηση.
Συνεργάζεται με τις ομάδες παράδοσης του λογισμικού, εξηγεί τις λειτουργικές απαιτήσεις και κατανοεί τις τεχνικές δυσκολίες ώστε να ευθυγραμμίζονται οι επιχειρησιακές απαιτήσεις με τις τεχνικές δυνατότητες.
Ορίζει κριτήρια Δοκιμών Αποδοχής Χρηστών (UAT), αναπτύσσει σχέδια δοκιμών και περιπτώσεων δοκιμών και υποστηρίζει ενεργά τα ενδιαφερόμενα μέρη κατά τη διάρκεια του UAT, ώστε να διασφαλιστεί ότι η παραδοθείσα εφαρμογή πληροί όλες τις τεκμηριωμένες απαιτήσεις.
Διαχειρίζεται τη διαδικασία αλλαγής των απαιτήσεων.

Απαιτούμενα Προσόντα

Πτυχίο Πληροφορικής
5 έως 6 έτη εργασιακής εμπειρίας σε αντίστοιχη θέση
Γνώση της Αγγλικής γλώσσας (προφορικά και γραπτά)
Γνώση χειρισμού εφαρμογών Η/Υ

Δεξιότητες

Οργανωτικές δεξιότητες και μεθοδικότητα
Ανταπόκριση σε συνθήκες εργασιακής πίεσης

Αποτελεσματική διαχείριση ταυτόχρονα πολλών θεμάτων
Τήρηση διαδικασιών

Παροχές Εταιρείας

Προοπτικές εξέλιξης και ανάπτυξης σε έναν ισχυρό Όμιλο εταιρειών
Συμμετοχή σε Ομιλικό Πρόγραμμα Ιδιωτικής Ασφάλισης Υγείας & Ζωής

Όμιλος ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ

Εταιρικό Προφίλ

Περιγραφή Εταιρείας

Οι άνθρωποι του Ομίλου, ήταν και είναι η δύναμή μας. Η εξέλιξη και η προσωπική πρόοδος κάθε ενός από τους εργαζόμενους, αποτελεί έναν από τους πυλώνες της εταιρικής μας κουλτούρας. Έχουμε δημιουργήσει διαχρονικά ένα υγιές και σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον, το οποίο παρέχει κάθε δυνατότητα για πρόοδο, δημιουργικότητα και ανάπτυξη, για σημαντικές εμπειρίες και με συνεχή επιμόρφωση υψηλού επιπέδου. Η Διοίκηση του Ομίλου παραμένει σταθερά πιστή στη δέσμευσή της για αξιοκρατία και για ενίσχυση της διαφορετικότητας, της ισότητας, της συμπερίληψης. Κάθε άνθρωπος στον Όμιλό μας, έχει τον δικό του ρόλο στην ανάπτυξη και στις επιτυχίες.

Οι άνθρωποί μας

Αναγνωρίζουμε ότι επιτυχίες του Ομίλου ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ έρχονται με τη συμβολή όλων των εργαζομένων.

Οι άνθρωποί μας συμβάλλουν στην επίτευξη των επιχειρηματικών στόχων του Ομίλου και στη δημιουργία μακροπρόθεσμης αξίας. Ο Όμιλος παρέχει ένα σύγχρονο και σταθερό εργασιακό περιβάλλον, το οποίο παρακινεί τους εργαζόμενους στην εξέλιξή τους, προάγει το σεβασμό και τις ίσες ευκαιρίες αποκλείοντας κάθε είδους διακρίσεις. Σημαντική προτεραιότητα και βασική δέσμευση σε όλες τις δραστηριότητες του Ομίλου αποτελεί η Υγεία και Ασφάλεια των εργαζομένων και των συνεργατών του και το βιώσιμο περιβάλλον εργασίας.

Ο Όμιλός μας χαρακτηρίζεται από τη μακρόχρονη παρουσία έμπειρων και εξειδικευμένων στελεχών, καθώς και από τη συνεχή εκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού σε όλα τα επίπεδα.

Η γνώση, η εξειδίκευση, η δημιουργικότητα και ο δυναμισμός των εργαζομένων εγγυώνται σήμερα την επιτυχημένη πορεία για το μέλλον.