Τι θα κάνεις
- Παρακολουθείς τις λογιστικές εργασίες και συναλλαγές σύμφωνα με πρότυπα, πολιτικές, διαδικασίες και My Data και ΓΕΜΗ.
- Ελέγχεις και υποβάλλεις φορολογικές δηλώσεις ΦΠΑ, φόρου εισοδήματος και παρακρατούμενων φόρων.
- Διαχειρίζεσαι και αναφέρεις έξοδα ταξιδιών και έργων εκτός έδρας.
- Εφαρμόζεις και συντηρείς εσωτερικούς ελέγχους για την ακεραιότητα των οικονομικών δεδομένων.
- Ελέγχεις εγγραφές, προβλέψεις και δεδουλευμένα τέλους χρήσης και ενδιάμεσων περιόδων.
- Επιβλέπεις τις εργασίες κλεισίματος μήνα.
- Παρακολουθείς ταμειακά υπόλοιπα και ελέγχεις προτάσεις πληρωμών βάσει προτεραιοτήτων.
- Επεξεργάζεσαι και ελέγχεις αναλύσεις ληξιπρόθεσμων υπολοίπων για τη διασφάλιση της βραχυπρόθεσμης ρευστότητας.
- Διασφαλίζεις τη συμμόρφωση της λογιστικής με τις φορολογικές απαιτήσεις.
- Υποστηρίζεις την έγκαιρη και επιτυχή ολοκλήρωση του ετήσιου ελέγχου.
Βασικές προϋποθέσεις
- 6+ χρόνια εμπειρίας
- Εποπτεία λογιστηρίου και λογιστικά πρότυπα και IFRS
- Soft-One και ERP συστήματα
- Προετοιμασία και υποβολή φορολογικών δηλώσεων και συμμόρφωση με My Data και ΓΕΜΗ
- Εσωτερικοί έλεγχοι και ετοιμότητα και υποστήριξη ελέγχων
- Χρηματοοικονομική αναφορά και κλείσιμο μήνα
- Λογιστικές εγγραφές, προβλέψεις και δεδουλευμένα, διαχείριση ταμειακών ροών και ρευστότητας, ανάλυση ληξιπρόθεσμων υπολοίπων
- MS Office και Excel
- Γνώση ελληνικής και αγγλικής γλώσσας
- Άδεια άσκησης επαγγέλματος Α’ τάξης (Ο.Ε.Ε.)
- Χρηματοοικονομικά / Λογιστική / Διοίκηση Επιχειρήσεων / Οικονομικά
Περιγραφή Θέσης
Currently we are searching to hire a Head of Accounting, to join our team at OFC TECHNICAL S.A (General Contractor), a subsidiary of OFC, to be responsible for overseeing and ensuring the accuracy, compliance, and integrity of financial operations, reporting, and controls to support effective financial management, audit readiness, and regulatory adherence.
During your day you will:
Be responsible to monitor and ensure that accounting tasks and transactions are performed as per established standards, policies, processes and regulations (My Data, GEMI)
Review and submission of tax forms (V.A.T. Income Tax withholding Taxes)
Be responsible for the management and reporting of travel and off-site project expenses
Implement and maintains internal controls to ensure the integrity of financial data
Review year-end/interim journal entries, provisions and accruals and overviews month-end closing activities
Monitor cash balances and reviews payment proposals based on payment criteria prioritization
Process and review aging analysis to ensure Company’s short-term liquidity
Ensure accounting compliance with tax and requirements
Support on time and successful annual audit review
What you need to stand out:
Bachelor’s Degree in Finance, Accounting or Business Administration or Economics
MSc degree in Finance or Accounting will be considered a plus
At least 6-8 years of previous experience in accounting supervising roles
Class A Professional licence (O.E.E.)
Knowledge on Accounting/ IFRS and other relevant standards
Knowledge on MS Office especially Excel
Excellent knowledge of Soft-One and ERP systems
Proficient in the Greek and English language (verbal and written)
Leadership skills
Strong analytical skills, attention to detail and accuracy
Advanced verbal and written communication skills
Organizational and time management skills
Περιγραφή Εταιρείας
Οι άνθρωποί μας αποτελούν το πιο σημαντικό κεφάλαιο για την επιτυχία µας.
Ο Ομιλος Motor Oil αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους εργοδότες στον ελληνικό χώρο. Στην αρχή του 2024 ο αριθμός του απασχολούμενου προσωπικού του Ομίλου Motor Oil φτάνει τα 3.000 άτομα.
Οι εργαζόμενοι αποτελούν το πολυτιμότερο κεφάλαιο για την επίτευξη των στρατηγικών µας στόχων, την υλοποίηση των αναπτυξιακών µας προγραµµάτων και την εξασφάλιση, µακροπρόθεσµα, της ανταγωνιστικότητάς µας.
Σε αυτό το πλαίσιο στην Motor Oil, έχουμε αναπτύξει µία οργανωμένη και σύγχρονη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού που στόχο έχει τον εντοπισμό, την προσέλκυση, την ανάπτυξη και τη διατήρηση ικανών εργαζομένων και στελεχών.
Στόχος µας είναι η εξασφάλιση ενός ασφαλούς και δημιουργικού εργασιακού περιβάλλοντος, που σέβεται τον άνθρωπο και προάγει την εµπιστοσύνη, το οµαδικό πνεύµα και την αποτελεσματικότητα.
Δεσμευόμαστε ώστε να εξασφαλίζουμε τις καλύτερες δυνατές συνθήκες εργασίας, να διασφαλίζουµε το σεβασµό των ανθρωπίνων δικαιωµάτων και της ελευθερίας του συνδικαλισμού, να αποφεύγουμε τις διακρίσεις και να προσφέρουµε ίσες ευκαιρίες εκπαίδευσης και ανάπτυξης.
Υποστηρίζουμε την ίση μεταχείριση των δύο φύλων και την παροχή ίσων ευκαιριών, ωστόσο, λόγω της φύσης των εργασιών και των ειδικοτήτων που απασχολούνται στο διυλιστήριο µας, το ποσοστό των εργαζομένων γυναικών είναι σχετικά µικρό. Έτσι, κατά μέσο όρο, το 2021 το 17% του προσωπικού της εταιρείας είναι γυναίκες.
Αποδίδουμε ιδιαίτερη σημασία στο μορφωτικό επίπεδο του προσωπικού µας και στόχος µας είναι να προσελκύουμε, να αναπτύσσουμε και να κρατάμε κοντά µας κατάλληλους και ικανούς ανθρώπους.
Συνεχής εκπαίδευση
Η επένδυση στη συνεχή επιμόρφωση του προσωπικού µας αποτελεί στρατηγική επιλογή και βασικό παράγοντα ευθυγράµµισης των ικανοτήτων των ανθρώπων µας µε την ευρύτερη στοχοθέτηση της εταιρείας μας.
Σε αυτό το πλαίσιο η Motor Oil διαρθρώνει και υλοποιεί κάθε χρόνο ένα ολοκληρωμένο πρόγραµµα εκπαίδευσης και επιµόρφωσης των εργαζοµένων. Βασικός στόχος του προγράµµατος είναι ο συνεχής εµπλουτισµός των επαγγελµατικών γνώσεων των εργαζόµενων, η διεύρυνση των δεξιοτήτων τους και η αναβάθµιση της τεχνικής τους κατάρτισης ώστε να είναι δυνατή η υλοποίηση του έργου τους καθηµερινά αλλά και µακροπρόθεσµα.
Ως εκ τούτου το 2021 πραγματοποιήθηκαν προγράμματα εκπαίδευσης διάρκειας 34.878 ανθρωποωρών ενώ εκπαιδεύτηκε το 81% των εργαζομένων της εταιρείας.
Περιγραφή Εταιρείας
Οι άνθρωποί μας αποτελούν το πιο σημαντικό κεφάλαιο για την επιτυχία µας.
Ο Ομιλος Motor Oil αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους εργοδότες στον ελληνικό χώρο. Στην αρχή του 2024 ο αριθμός του απασχολούμενου προσωπικού του Ομίλου Motor Oil φτάνει τα 3.000 άτομα.
Οι εργαζόμενοι αποτελούν το πολυτιμότερο κεφάλαιο για την επίτευξη των στρατηγικών µας στόχων, την υλοποίηση των αναπτυξιακών µας προγραµµάτων και την εξασφάλιση, µακροπρόθεσµα, της ανταγωνιστικότητάς µας.
Σε αυτό το πλαίσιο στην Motor Oil, έχουμε αναπτύξει µία οργανωμένη και σύγχρονη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού που στόχο έχει τον εντοπισμό, την προσέλκυση, την ανάπτυξη και τη διατήρηση ικανών εργαζομένων και στελεχών.
Στόχος µας είναι η εξασφάλιση ενός ασφαλούς και δημιουργικού εργασιακού περιβάλλοντος, που σέβεται τον άνθρωπο και προάγει την εµπιστοσύνη, το οµαδικό πνεύµα και την αποτελεσματικότητα.
Δεσμευόμαστε ώστε να εξασφαλίζουμε τις καλύτερες δυνατές συνθήκες εργασίας, να διασφαλίζουµε το σεβασµό των ανθρωπίνων δικαιωµάτων και της ελευθερίας του συνδικαλισμού, να αποφεύγουμε τις διακρίσεις και να προσφέρουµε ίσες ευκαιρίες εκπαίδευσης και ανάπτυξης.
Υποστηρίζουμε την ίση μεταχείριση των δύο φύλων και την παροχή ίσων ευκαιριών, ωστόσο, λόγω της φύσης των εργασιών και των ειδικοτήτων που απασχολούνται στο διυλιστήριο µας, το ποσοστό των εργαζομένων γυναικών είναι σχετικά µικρό. Έτσι, κατά μέσο όρο, το 2021 το 17% του προσωπικού της εταιρείας είναι γυναίκες.
Αποδίδουμε ιδιαίτερη σημασία στο μορφωτικό επίπεδο του προσωπικού µας και στόχος µας είναι να προσελκύουμε, να αναπτύσσουμε και να κρατάμε κοντά µας κατάλληλους και ικανούς ανθρώπους.
Συνεχής εκπαίδευση
Η επένδυση στη συνεχή επιμόρφωση του προσωπικού µας αποτελεί στρατηγική επιλογή και βασικό παράγοντα ευθυγράµµισης των ικανοτήτων των ανθρώπων µας µε την ευρύτερη στοχοθέτηση της εταιρείας μας.
Σε αυτό το πλαίσιο η Motor Oil διαρθρώνει και υλοποιεί κάθε χρόνο ένα ολοκληρωμένο πρόγραµµα εκπαίδευσης και επιµόρφωσης των εργαζοµένων. Βασικός στόχος του προγράµµατος είναι ο συνεχής εµπλουτισµός των επαγγελµατικών γνώσεων των εργαζόµενων, η διεύρυνση των δεξιοτήτων τους και η αναβάθµιση της τεχνικής τους κατάρτισης ώστε να είναι δυνατή η υλοποίηση του έργου τους καθηµερινά αλλά και µακροπρόθεσµα.
Ως εκ τούτου το 2021 πραγματοποιήθηκαν προγράμματα εκπαίδευσης διάρκειας 34.878 ανθρωποωρών ενώ εκπαιδεύτηκε το 81% των εργαζομένων της εταιρείας.