Πληροφορική

Πωλήσεις / Marketing / Εμπόριο Λιανικής

Χρηματοοικονομικά

Κατασκευαστικός Κλάδος / Τεχνικά Επαγγέλματα

Εστίαση

Αποθήκη / Logistics

Άλλο

Τουρισμός / Ξενοδοχεία

Διοίκηση Επιχειρήσεων

Τέχνες / Πολιτισμός

Βιομηχανική Παραγωγή

Κέντρο Εξυπηρέτησης / Call Center

Μεταφορές

Επαγγέλματα Υγείας

Φροντίδα Κτιρίων / Σπιτιών

Ανθρώπινο Δυναμικό / HR

Γραμματειακή Υποστήριξη

Αθλητισμός / Fitness

Δημοσιογραφία / ΜΜΕ

Προσωπικό Ασφαλείας

Νομικές Υπηρεσίες

Αισθητική / Κομμωτήριο

Εργάτες

Εκπαίδευση

LastWeek

LastThreeDays

Today

Aoristou

Seasonal

Orismenou

Internship

FullTime

PartTime

OnSite

Hybrid

Remote

Η Ιδιωτική Γενική, Μαιευτική-Γυναικολογική &amp; Παιδιατρική Κλινική Α.E.,&nbsp;ζητά Διοικητικό Προσωπικό, συγκεκριμένα:Υπάλληλο Γραφείου – Ταμία Εξωτερικών ΙατρείωνΟι κάτοχοι της θέσης θα προσφέρουν υπηρεσίες&nbsp;στο Λογιστήριο Ασθενών της Οικονομικής Διεύθυνσης του Νοσοκομείου ΜΗΤΕΡΑ (με κυλιόμενο ωράριο εργασίας).Οι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν:Τουλάχιστον διετή εμπειρία επί του αντικειμένου, υπευθυνότητα, ακεραιότητα, προσαρμοστικότητα, ευελιξία και ικανότητα ομαδικής συνεργασίας.Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να στείλουν βιογραφικό σημείωμα στο e-mail:&nbsp;humanresources@mitera.gr&nbsp;ή μέσω fax στο 210-6869.465.

Υπάλληλο Γραφείου – Ταμία Εξωτερικών Ιατρείων

Η Ιδιωτική Γενική, Μαιευτική-Γυναικολογική &amp; Παιδιατρική Κλινική Α.E., ΜΗΤΕΡΑ μέλος του Ομίλου HHG ζητά Προσωπικό Κουζίνας/ Τραπεζαρίας, συγκεκριμένα:ΤΡΑΠΕΖΟΚΟΜΟ (ΜΕ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑ ΣΤΟ&nbsp;SERVICE)Ο κάτοχος της θέσης θα προσφέρει Υπηρεσίες στην Κουζίνα και στο service του Νοσοκομείου ΜΗΤΕΡΑ.Οι κατάλληλοι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν:Υπευθυνότητα, ακεραιότητα, προσαρμοστικότητα, δυναμισμό, ευελιξία και ικανότητα ομαδικής συνεργασίας.Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να στείλουν βιογραφικό σημείωμα&nbsp;στο&nbsp;e–mail:&nbsp;humanresources@mitera.gr

ΤΡΑΠΕΖΟΚΟΜΟ (ΜΕ ΠΡΟΫΠΗΡΕΣΙΑ ΣΤΟ SERVICE)

Η Ιδιωτική Γενική, Μαιευτική-Γυναικολογική &amp; Παιδιατρική Κλινική Α.E., ΜΗΤΕΡΑ μέλος του Ομίλου HHG ζητά Προσωπικό Κουζίνας/ Τραπεζαρίας, συγκεκριμένα: ΛΑΝΤΖΕΡΗ/ ΒΟΗΘΟ ΜΑΓΕΙΡΑ Ο κάτοχος της θέσης θα προσφέρει Υπηρεσίες στην Κουζίνα και στο service του Νοσοκομείου ΜΗΤΕΡΑ.Οι κατάλληλοι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν:Υπευθυνότητα, ακεραιότητα, προσαρμοστικότητα, δυναμισμό, ευελιξία και ικανότητα ομαδικής συνεργασίας.Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να στείλουν βιογραφικό σημείωμα&nbsp;στο&nbsp;e–mail:&nbsp;humanresources@mitera.gr

ΛΑΝΤΖΕΡΗ/ ΒΟΗΘΟ ΜΑΓΕΙΡΑ

Η Ιδιωτική Γενική, Μαιευτική-Γυναικολογική &amp; Παιδιατρική Κλινική Α.E., ΜΗΤΕΡΑ μέλος του Ομίλου HHG ζητά Προσωπικό Κουζίνας/ Τραπεζαρίας, συγκεκριμένα: ΜΑΓΕΙΡΑ Α΄/ ΜΑΓΕΙΡΑ Β΄ Ο κάτοχος της θέσης θα προσφέρει Υπηρεσίες στην Κουζίνα και στο service του Νοσοκομείου ΜΗΤΕΡΑ.Οι κατάλληλοι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν:Υπευθυνότητα, ακεραιότητα, προσαρμοστικότητα, δυναμισμό, ευελιξία και ικανότητα ομαδικής συνεργασίας.Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να στείλουν βιογραφικό σημείωμα&nbsp;στο&nbsp;e–mail:&nbsp;humanresources@mitera.gr

ΜΑΓΕΙΡΑ Α΄/ ΜΑΓΕΙΡΑ Β΄

<ul><li>Performs all types of&nbsp;food&nbsp;preparation as instructed by the&nbsp;Chef de partie&nbsp;in a professional way to ensure quality and consistency, is fully responsible for his or her assigned section.</li><li>Supplies enough mise-en-place and ensure smooth operation.</li><li>Has knowledge of all preparation concerning ingredients, cooking techniques and presentation.</li><li>Ensures quality and freshness of all food preparation.</li></ul>

Demi Chef de Partie

<ul><li>Supplies enough mise-en-place and ensures smooth operation.</li><li>Knows all preparation concerning ingredients, cooking techniques and presentation.</li><li>Ensures quality and freshness of all food preparation.</li></ul>

Chef de Partie

Tasks and Responsibilities:<ul><li>To ensure through effective supervision that all services offered at the Front Desk are always available and are carried out with the utmost efficiency and courtesy as per the procedures detailed in the Departmental Operations Manual.</li><li>To liaise with the Reservations Department to ensure the proper market mix, inventory and rate management to achieve the maximum average room rate.</li><li>To ensure a speedy, accurate and efficient telephone and message service at all times.</li><li>Room allocation and track the ocuupancies</li><li>To establish an efficient method of communication for the coordination of all</li><li>Departments, with particular emphasis on the interaction between the Front Office and the Credit, Sales, Housekeeping, Maintenance, Telephone and Security departments.</li><li>To ensure that all incoming reservations for the day match the necessary</li><li>accommodation, and that all V.l.P.’s. Rooms are pre-allocated accordingly.</li><li>To ensure that a statement of “allocated rooms” is sent to the Housekeeping and Room service Departments for the necessary amenities and room set-ups.</li><li>To ensure that all return guests are pre-registered and welcomed accordingly</li><li>To meet and escort all arriving V.I.P.’s, ensuring that their needs are satisfied, their</li><li>luggage is swiftly sent to their rooms, and that they are checked-in courteously and efficiently with no delay.</li><li>To work closely with the Sales Departments in planning room requirements and assignments, price allocation, allotment and rooming list, etc.</li><li>To conduct regular Front Office meetings to keep employees informed of policies and procedures, special events, further improvement plans and guest comments.</li><li>To supervise the room rates to achieve the highest available rate.</li><li>To control the preparation of room occupancy forecast</li><li>To advise management and sales employees of the updated reservation status for their reference in marketing and business solicitation.</li></ul>

Reservations & Front Office Manager

Over 200 employees seize the opportunity to work in a pleasant, professional environment with opportunities to develop.1. To constantly strive to meet guest’s expectations2. To ensure through effective supervision that all services offered in the Housekeeping Department are available and carried out with the utmost efficiency and courtesy at all times.3. To liaise with the Laundry and Engineering Departments to ensure the smooth flow of linen supplies and repair work.4. To liaise with the Front Office on anticipated guest check-ins, check-outs, roomassignments and rooming list5. To conduct periodic inspections of all hotel areas to check the cleaning standard.6. To be responsible for the inventory of guest supplies, linen, uniforms, and the ordering and replacement when necessary.7. To be responsible for ordering cleaning supplies and guest supplies, and to check that they are handled, and stored correctly.8. To make recommendations to management for modernization of equipment, cleaning methods and the set-ups of guest supplies.9. To liaise with the hotel’s contracted companies for pest control to ensure an effective programme is constituted and maintained.10. To ensure that all rooms are checked before the arrival of the guest for 100%readiness.11. To ensure that all safety rules, emergency procedures and fire prevention regulations are strictly enforced by the employees.12. To ensure proper arrangement and maintenance of flowers and plants. in the guest rooms and Public Areas.13. To assist in the planning and implementation of the hotel’s rehabilitation plans as appropriate.14. To conduct regular Housekeeping meetings to keep employees informed of policies and procedures, special events, further improvement plans and guest comments.

Housekeeping Manager

Over 200 employees seize the opportunity to work in a pleasant, professional environment with opportunities to develop.<ul><li>Develop and implement sales strategies to meet or exceed sales targets</li><li>Establish and maintain good relationships with clients and identify new business opportunities</li><li>Coordinate with other hotel departments to ensure guest satisfaction and resolve any issues that arise</li><li>Prepare regular sales reports and present them to senior management</li><li>Attend industry events and conferences to stay up-to-date with industry trends and expand professional network</li><li>Optimize the revenue and Yielding</li></ul>

Sales Manager

To manage the Restaurant operations achieving business objectives through customer focused service delivery.Key Responsibilities:• Effectively manage the restaurant by ensuring the following:o Oversee the Implementation of standards as detailed in the departmental standards and procedures manualo Adhere to opening and closing procedureso Adhere to bill paying procedureso Conduct effective shift briefings ensuring all staff are aware of VIPs, special occasions, daily specials; emphasis on up selling certain products; etco Personally meet and farewell a minimum of 80% of your customerso Encourage and motivate staff to provide optimum service during all shifts• Share recommendations and guest comments to Chef and Food and Beverage Manager to reflect current customer profile• Develop and implement Promotions Calendar for F&amp;B products in restaurant• Manage special event concepts• Anticipate market changes and review operations when necessary• Conduct competitor analysis• Create positive publicity opportunities• Manage customer database and utilize effectively• Up-sell property facilities• Actively pursue cost saving measures• Recycle wherever possible• Forecasting• Stock control• Analyze food and beverage statistics through point of sale system&nbsp;• Works with Manager and Human Resource Manager to ensure the departmental performance of staff is productive. Duties include:o Assists in planning for future staffing needso Assists in recruiting in line with company guidelineso Prepares and administers detailed induction program for new staffo Assists in maintaining a comprehensive, current and guest focused set of departmental standards and procedures and oversees their implementationo Ensures training needs analysis of Restaurant staff is carried out and training programmed are designed and implemented to meet needso Conducts probation and formal performance appraisal discussions in line with company guidelineso Coaches, counsels and disciplines staff, providing constructive feedback to enhance performanceo Regularly communicates with staff and maintains good relations• Be aware of duty of care and adhere to occupational, health and safety legislation, policies and procedures• Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly• Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers

Restaurant Manager

Φίλτρα

Τομέας

Σύμβαση Χρόνου

Χώρος Εργασίας

Τύπος εργασίας

Ημερομηνία δημοσίευσης

Θέσεις Εργασίας Ελλάδα - Σελίδα 16

υπάλληλο γραφείου – ταμία εξωτερικών ιατρείων

ΜΗΤΕΡΑ

τραπεζοκομο (με προϋπηρεσια στο service)

ΜΗΤΕΡΑ

λαντζερη/ βοηθο μαγειρα

ΜΗΤΕΡΑ

μαγειρα α΄/ μαγειρα β΄

ΜΗΤΕΡΑ

demi chef de partie

OROS Luxury Beach Resort

chef de partie

OROS Luxury Beach Resort

reservations & front office manager

OROS Luxury Beach Resort

housekeeping manager

OROS Luxury Beach Resort

sales manager

OROS Luxury Beach Resort

restaurant manager

OROS Luxury Beach Resort